Veolia impulsa el voluntariado corporativo en la Comunitat Valenciana con más de un centenar de participantes en 2025

El programa de voluntariado corporativo de Veolia en la Comunitat Valenciana ha cerrado su tercera edición con la participación de 124 personas trabajadoras, que han dedicado una jornada laboral a colaborar en más de una veintena de acciones de carácter social y medioambiental desarrolladas a lo largo de 2025.

Esta iniciativa se enmarca dentro de la estrategia empresarial de Veolia orientada a la creación de comunidades sostenibles y contempla que todas las personas empleadas del grupo dispongan de un día libre al año para participar en actividades de voluntariado. Las acciones se han llevado a cabo en colaboración con entidades sociales y ambientales como Cruz Roja, SEO/BirdLife, Banco de Alimentos, Elche Acoge o Volies, entre otras.

Entre las actuaciones de carácter social destacan la participación en campañas de recogida de alimentos, el reparto de comida y apoyo a programas educativos, el acompañamiento a personas mayores en centros residenciales o la realización de murales en espacios escolares afectados por episodios meteorológicos extremos. Estas acciones han buscado dar respuesta a necesidades concretas detectadas en cada territorio.

En el ámbito medioambiental, el programa ha incluido actividades de limpieza de espacios naturales, construcción de hoteles de insectos y polinizadores y acciones vinculadas a la biodiversidad en diferentes instalaciones y parques urbanos. Parte de estas iniciativas se integran en BIObserva, el programa de voluntariado corporativo de seguimiento de aves que Veolia desarrolla desde 2018 en sus instalaciones.

El voluntariado corporativo también se vincula a programas de apoyo al talento y la inclusión laboral, como Becas Jóvenes Talento y OLA, mediante la formación de personal de la empresa para impartir talleres a las personas participantes.

Desde Veolia se ha señalado que el programa busca reforzar el impacto social y ambiental en los entornos donde opera la compañía, así como fomentar la concienciación interna. Según los datos de la empresa, las acciones desarrolladas en 2025 habrían beneficiado a más de un millar de personas, y de cara a 2026 se plantea la extensión del programa a nuevos municipios, atendiendo a distintas realidades y necesidades locales.